El mercado laboral en Ecuador registró un retroceso significativo en marzo de 2026, según datos difundidos por el Instituto Nacional de Estadística y Censos. En comparación con febrero, el número de personas con empleo adecuado es decir, con ingresos iguales o superiores al salario básico y jornadas completas disminuyó de forma considerable, pasando de más de 3,2 millones a aproximadamente 2,8 millones. Esta caída refleja que cientos de miles de trabajadores dejaron de contar con condiciones laborales formales en apenas un mes.
Aunque las cifras generales de ocupación muestran un leve incremento, el análisis revela una realidad distinta: más personas están trabajando, pero en condiciones menos favorables. Este fenómeno se traduce en un aumento del subempleo y otras formas de empleo no pleno, categorías que agrupan a quienes perciben ingresos inferiores al salario básico o no cumplen jornadas completas. En marzo, el subempleo creció notablemente, al igual que el número de trabajadores en ocupaciones informales o inestables, evidenciando un deterioro en la calidad del empleo.
Este escenario plantea un desafío importante para la economía nacional, ya que no solo se trata de generar más plazas laborales, sino de garantizar que estas ofrezcan estabilidad, ingresos dignos y protección social. La reducción del empleo adecuado impacta directamente en el bienestar de los trabajadores y sus familias, incrementando la vulnerabilidad económica. Las cifras reflejan que la problemática laboral en el país no se limita al desempleo, sino que también está marcada por la precarización de las condiciones de trabajo.
